やまがみ 社労士がお届けする最新ニュース
- 2026/07/17
- 最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース) 社会保険に遡及加入している必要があると判断される場合について
- 2026/07/16
- 最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース)猶予措置について
- 2026/07/15
- 最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース) 社会保険の任意適用申請を行っていない未適用の事業所について
- 2026/07/15
- 最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース) 労働者が10人未満の事業所の場合の就業規則の作成義務について
- 2026/07/13
- 最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース) 複数年かけての取組について
- 2026/07/12
- 最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース) 社会保険適用時処遇改善コースからの切替えについて
- 2026/07/11
- 最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース) 2年目の取組の要件について
- 2026/07/10
- 最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース) 小規模企業の範囲について
- 2026/07/09
- 最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース) の具体的な助成内容について
- 2026/07/08
- 最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース) と社会保険適用時処遇改善コースの関係について
ご挨拶
やまがみ社会保険労務士事務所のHPへのご訪問ありがとうございます。
当事務所は、働き方改革推進支援助成金、キャリアッ
まずは、メール、電話にてご相談ください。よろしくお願いいたします。









