キャリアアップ助成金

やまがみ 社労士がお届けする最新ニュース

2026/07/17
最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース) 社会保険に遡及加入している必要があると判断される場合について NEW
2026/07/16
最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース)猶予措置について NEW
2026/07/15
最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース) 社会保険の任意適用申請を行っていない未適用の事業所について NEW
2026/07/15
最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース) 労働者が10人未満の事業所の場合の就業規則の作成義務について NEW
2026/07/13
最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース) 複数年かけての取組について
2026/07/12
最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース) 社会保険適用時処遇改善コースからの切替えについて
2026/07/11
最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース) 2年目の取組の要件について
2026/07/10
最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース) 小規模企業の範囲について
2026/07/09
最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース) の具体的な助成内容について
2026/07/08
最大75万円/1人 キャリアップ助成金(短時間労働者労働時間延長支援コース) と社会保険適用時処遇改善コースの関係について

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