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- 業務改善助成金 令和7年度助成金改正情報 みなし大企業は対象外、事業主単位での申請上限、対象労働者の雇用期間が「6か月以上」に、「機械装置等購入費」の限定について
- キャリアアップ助成金 令和7年度助成金改正情報 キャリアアップ計画書、新規学卒者、重点支援対象者、職務限定正社員への転換を行う場合について
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- 65歳超雇用推進助成金15 65歳超継続雇用促進コースの併給調整(過去の助成金の受給歴がある場合、国等による補助金等の受給がある場合)について
- 特開金(特定就職困難者コース)障害者トライアル雇用紹介により雇い入れた対象労働者を、トライアル雇用終了後も引き続き雇用する場合、障害者トライアル雇用助成金の支給対象期間と重複するため、本助成金の第1期支給対象期分は受給できませんが、第2期支給対象期分から受給できます









