制度整備助成５０万円と目標達成助成８０万円で合計１３０万円の人事評価改善等助成金がスタートしました。
人事評価改善等助成金合計１３０万円と職場定着支援助成金の評価・処遇制度１０万円は、併給調整がありますので注意が必要です。

職場定着支援助成金の評価・処遇制度１０万円を平成２９年４月１日以降で計画申請すると人事評価改善等助成金合計１３０万円は支給されません。

『職場定着支援助成金（管理制度助成コース（評価・処遇制度の雇用管理制度区分を含むもの）／制度導入助成』を受給している場合には、３年間経過していることが必要です。（平成２９年３月３１までに職場定着支援助成金の計画認定申請をしていた場合を除く）

１．平成２９年３月３１までに職場定着支援助成金の計画認定申請をしていた場合を除くため、平成２９年４月１日以降での併給調整です。
２．職場定着支援助成金の研修制度 10万円、健康づくり制度 10万円などは、併給調整されません。

新しい人事評価改善等助成金でも、当事務所にお問合せください。

やまがみ社会保険労務士事務所　代表　山上　幸一