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今回は、業務改善助成金の就業規則の改定例について、説明します。

（事業場内最低賃金）
第○条　当社における最も低い賃金額は、時間給又は時間換算額1,031 (※)円とする。
ただし、最低賃金法(昭和３４年法律第１３７号)第７条に基づく最低賃金の減額の特例許可を受けた者を除く。
２ 前項の賃金額には、最低賃金法第４条第３項に定める賃金を算入しない。
また、時間換算額の算出方法は、最低賃金法施行規則第２条の定めるところによる。
３ この規程は、令和6年7月１日から施行する。
附則　この規程は、令和6年7月１日から施行する。

【山上コメント】
兵庫県に属する事業場で、令和5年10月1日発効の地域別最低賃金は1,001円です。
1,001円の事業場内最低賃金について、30円アップするケースです。
賃金引上げ日と就業規則の改定日は必ず一致させてください。

厚生労働省 地域別最低賃金の全国一覧
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/minimumichiran/index.html
都道府県名 最低賃金時間額 発効年月日
北海道 960 令和５年10月１日
青森 898 令和５年10月７日
岩手 893 令和５年10月4日
宮城 923 令和５年10月１日
秋田 897 令和５年10月１日
山形 900 令和５年10月14日
福島 900 令和５年10月１日
茨城 953 令和５年10月１日
栃木 954 令和５年10月１日
群馬 935 令和５年10月５日
埼玉 1,028 令和５年10月１日
千葉 1,026 令和５年10月１日
東京 1,113 令和５年10月１日
神奈川 1,112 令和５年10月１日
新潟 931 令和５年10月１日
富山 948 令和５年10月１日
石川 933 令和５年10月８日
福井 931 令和５年10月１日
山梨 938 令和５年10月１日
長野 948 令和５年10月１日
岐阜 950 令和５年10月１日
静岡 984 令和５年10月１日
愛知 1,027 令和５年10月１日
三重 973 令和５年10月１日
滋賀 967 令和５年10月１日
京都 1,008 令和５年10月６日
大阪 1,064 令和５年10月１日
兵庫 1,001 令和５年10月１日
奈良 936 令和５年10月１日
和歌山 929 令和５年10月１日
鳥取 900 令和５年10月５日
島根 904 令和５年10月６日
岡山 932 令和５年10月１日
広島 970 令和５年10月１日
山口 928 令和５年10月１日
徳島 896 令和５年10月１日
香川 918 令和５年10月１日
愛媛 897 令和５年10月６日
高知 897 令和５年10月８日
福岡 941 令和５年10月６日
佐賀 900 令和５年10月14日
長崎 898 令和５年10月13日
熊本 898 令和５年10月８日
大分 899 令和５年10月６日
宮崎 897 令和５年10月６日
鹿児島 897 令和５年10月６日
沖縄 896 令和５年10月８日

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